90% de las empresas cumplen con Normas de Seguridad e Higiene en Chiapas: STPS

Marvin Bautista

Tapachula Chis; ABR 26 (interMEDIOS).- A través de los cursos y capacitaciones que se implementan de manera periódica en Chiapas, los centros laborales han podido cumplir con la norma de higiene y salud en el trabajo, por lo que son cada vez menos las empresas sujetas a un proceso sancionador, informó el Delegado de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) en la Entidad, Edgar Eduardo Largher Cruz.

Dijo que en promedio al año se realizan 2 mil 600 inspecciones a los centros laborales de todas las regiones de Chiapas, de las cuales entre 200 y 250 empresas incumplen con la normativa y por lo tanto son acreedoras a un proceso sancionador, que al final termina con multas económicas.

Señaló que afortunadamente los patrones se han sensibilizado en el rubro de brindar espacios de trabajo seguros para sus empleados, ya que la finalidad de las capacitaciones y de las mismas visitas que realiza el personal de la STPS es para garantizar que la vida de los trabadores no esté en riesgo.

En el marco de la Semana Estatal de Seguridad y Salud en el Trabajo que se puso en marcha en Tapachula, el funcionario federal detalló que se busca que las empresas cumplan con las 42 normas oficiales en el rubro laboral que hay en el país y que los centros laborales están obligados en aplicarlos.

Puntualizó que el objetivo es garantizar un trabajo digno y decente, que implica que no haya situaciones que los expongan a sufrir accidente en las instalaciones, además de proporcionarles equipo de protección personal, como cascos, chalecos, guantes y botas.

Enfatizó que los lineamientos de  seguridad e higiene que deben cumplir las empresas son; la colocación de señaléticas al interior de las empresas, la integración de brigadas de protección civil, dotar de equipos de protección a los trabajadores y las capacitaciones constantes a los empleados sobre los riesgos de la actividad que desempeñan, entre otras.

Remarcó, que el que las empresas brinde seguridad a los empleados en los espacios laborales, redundará en una mayor productividad y competitividad de la misma, por ello exhortó a las empresas cumplir con las normativas y evitar ser sujetos a sanciones económicas o administrativas. (iM rrc)

Chiapas lidera a nivel nacional la exportación de productos orgánicos

Soel Gómez.

Agencia ReporteCiudadano,26 de abril del 2018.-San Cristóbal de Las Casas.- Taurino Reyes Santiago, Director Ejecutivo de la Certificadora Mexicana (Certimex) de productos y Procesos Ecológicos, Sociedad Civil, dio a conocer que en el 2017 exportaron 17 mil toneladas de productos orgánicos entre café, miel, zarzamora, naranjas, palma, ajonjolí, entre otros, que representan un 60 por ciento solamente de Chiapas.

Entrevistado en el marco de las capacitaciones a productores de Chiapas, Veracruz, Oaxaca, Michoacana y del Estado de México, para poder certificar sus productos como orgánicos y exportarlo a Estados Unidos, Canadá, Japón y otros países, para saber qué hacer y qué no hacer, ya que las normas nacionales cada vez se modifican dependiendo el país a donde se envían.

Cerca Reveló que en 2017 exportaron 16 mil toneladas que representa alrededor de 100 mil millones de dólares las ventas, de los cuales un 40 por ciento se van a Estados Unidos, 30 a Europa y el resto a Canadá, Japón, Australia, Nueva Zelanda, y algo de miel a Arabia Saudita.

“Es importante que sepan que características deben cumplir para tener mercado, porque si no conocen los requisitos simplemente no van a vender, hay productores aquí que tienen 30 años vendiendo y con mucha confianza, pero quieren que cumplan y hay cambios en los requisitos de la unión Europea, por eso estamos dando la información para que no tengan productos en la Aduana”, explicó.

Reyes Santiago, aseveró que la exportación de productos Orgánico ha aumentado, pues en el 2016 registraron 14 mil toneladas; en el 217, 16 mil toneladas y este año, hasta abril llevan 7 mil y esperan romper el record de 20 mil toneladas.

 Apuntó que es el café el que mayor exportación tiene, y sobre todo de Chiapas, seguido de la miel, naranjas, la chía, aguacates, magos, entre otros, pero en ese orden sucesivamente.

 Lamentó que los productos transgénicos estén afectando la producción orgánica y las medidas de seguridad sean más drásticas, pero el 2017 dejó pérdidas significativas.

 Los asistentes a este evento que inició este miércoles y concluye el próximo el próximo viernes, en un horario de 9 a 2 de la tarde, representan a 20 mil pequeños productores de los estados asistentes, aunque una gran mayoría son de Chiapas.

 Finamente adelantó que en próximas fechas tendrán evento en Oaxaca, y estados cercanos, y en u mes otro en torreón, Guadalajara para los del norte.

Se capacitará a personal del Ayuntamiento de SCLC en materia de violencia contra la mujer

·        Objetivo: enriquecer sus conocimientos y sensibilizar en materia de violencia y equidad de género, para contar con mejores herramientas para prestar sus servicios.

Como parte de las estrategias del plan de trabajo 2018 para atender la Alerta de Violencia de Género contra las Mujeres en el estado (AVGM) y con el objetivo de enriquecer sus conocimientos y sensibilizar en materia de violencia y equidad de género, para contar con mejores herramientas para prestar sus servicios, se capacitará a personal del Ayuntamiento de San Cristóbal de Las Casas en el tema de “Violencias Contra la Mujer desde los Derechos Humanos, el Género y la Interculturalidad”.

En sesión extraordinaria del Consejo Municipal para garantizar el Derecho de las Mujeres a una Vida Libre de Violencia, dieron a conocer que la capacitación será dirigida a las y los servidores públicos del que dirigen e integran las distintas áreas del Ayuntamiento, a quienes a través de distintas dinámicas se les darán a conocer diferentes temas.

Explicaron que la capacitación comprenderá seis módulos: Perspectiva de Género y Teorías Feministas; Esbozo Histórico de los Derechos Humanos; Transversalidad de Género en el Respeto y Promoción de los Derechos Humanos; Masculinidades; Violencias Contra las Mujeres; Interculturalidad y Aprendizajes Significativos.

Entre los objetivos generales que tiene contemplado el diplomado, señalaron que son: sensibilizar a las y los servidores públicos, en materia de violencias contra las mujeres, desde los derechos humanos, el género y la interculturalidad, y una vez capacitados y desaprendiendo temas de género, puedan comprender las causas que generan la violencia contra las mujeres y así poder prevenirla, logrando así  brindar  una atención con calidad, calidez y compromiso hacia las mujeres y niñas violentadas en el Municipio.

De igual manera, indicaron que se fortalecerán los procesos de capacitación y actualización en materia de Violencia de Género contra las mujeres.

Así también, indicaron que con esta capacitación, se proporcionarán herramientas teórico-metodológicas para incluir la perspectiva de género en el ámbito institucional; concientizar el género como una construcción sociocultural; considerando los diversos mecanismos de prevención ante la violencia generada. Y conocer la perspectiva de género aplicada al ámbito institucional como una herramienta para garantizar el derecho a la igualdad y no discriminación entre el hombre y la mujer.